| 求人原稿No. | 688 |
|---|---|
| 昇給・賞与・諸手当 | 【昇給】年2回 【賞与】年2回 【諸手当】通勤定期代（上限5万円/月） |
| 募集職種 | モノづくり業界に特化した生産性改善コンサルタント |
| 企業名 | 株式会社テクノ経営総合研究所 |
| 給与 | ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜年俸（目安）＞ 400万円～1,000万円（年2回の賞与含む） ＜給与補足＞ ■半年俸制 ■賞与年2回（経験・能力により設定※半期毎に成果実績により見直し設定。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 ＜モデル年収＞ 入社4年目／47歳：870万円（月給40万円＋賞与） 入社6年目／39歳：1070万円（月給52万円＋賞与） |
| 募集企業名 | 株式会社テクノ経営総合研究所 |
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